国产私密视频_精品无人区卡一卡二卡三_中文av字幕_99精品国产一区二区三区2021_日本无遮羞调教打屁股_伊人久久在线?看

18842388900

網站建設 APP開發 小程序

Article/文章

記錄成長點滴 分享您我感悟

您當前位置>首頁 > 知識 > APP開發

做好項目管理是軟件開發

發表時間:2019-07-17 10:14:32

文章來源:沈陽軟件開發

標簽:軟件開發 軟件定制 軟件設計 軟件公司 沈陽軟件開發 沈陽軟件定制 沈陽軟件公司 沈陽軟件制作 沈陽軟件設計

分享:

瀏覽次數:0

的關鍵

軟件開發過程中,經常有許多細節和事故使我們的計劃無法趕上。例如,需求變化,人員更替等。為了確保項目進度可控并有效避免項目在開發過程中的風險,可以想象項目管理在軟件開發中的重要性。

項目管理一般有兩個方面:項目規劃和開發團隊管理。

建立項目計劃

(1)設計整體架構

對于項目的實施,采用適合項目并相對成熟的框架。

在過去的幾年里,當我是集團技術部門的技術人員時,當公司的產品總是存在各種問題時,例如當系統每天發布或者流量稍微過大時,系統會發生故障,它會在一天內關閉。超過100封錯誤電子郵件影響了業務部門的正常使用。

有這么多錯誤的原因是因為無論業務部門要求什么,技術部門都接受了這一切。這是不合理的,這不會導致如此多的錯誤。技術部門為業務部門服務。這是正常的。畢竟,公司的主要收入來自業務部門。問題是數據字典是由每個開發人員設計的,導致大多數數據字典的冗余甚至不合理的設計。他們只關心他們負責的模塊。當模塊相關時,會出現問題。

當時,該公司采用了asp.net + mssql服務器技術,沒有使用相應的框架,代碼冗余,經過兩個多月的整改,系統勉強可以使用。

(2)控制可擴展性

過度擴展會增加系統的復雜性,延長開發時間;如果擴展太低,將直接影響系統的二次開發和維護。控制系統的可擴展性可以提高開發效率,降低系統維護難度。

我不知道你是否覺得這個項目在早期階段做得不好,復制和粘貼的現象隨處可見,導致代碼越來越多,維護越來越困難。

(3)建立基礎設施

合理分配部署基礎設施(如硬件和軟件)所需的時間和成本。

(4)劃分開發任務

WBS(工作分解結構)用于對可交付成果進行分類和劃分。每個項目分為幾個不同的階段,每個階段可以分為多個工作包。工作包是WBS中最小的可交付結果。最后,從工作包中分解多個開發任務列表。分配給個別開發者。

(5)部署開發進度

從需求研究,總結設計,詳細設計,實施開發任務,測試,聯合調試,SIT部署和生產環境部署往往被推遲,項目經理必須具有協商能力,預測風險能力和控制能力。項目經理推動項目前進,并為所有利益相關者的利益滿足項目的接受。

(6)測試項目結果

每個工作包應并行部署,以提高項目質量。測試人員應以文本模式記錄錯誤BUG的工作包,向開發人員顯示錯誤并允許開發人員及時進行更改。

管理開發團隊

(1)組建團隊

團隊是根據工作任務和項目時間的前提建立的,并根據團隊職責分配人員。一般團隊控制在6到10人之間。當團隊有20多人時,您應該考慮將團隊分成兩個獨立的團隊,負責不同的開發任務。

(2)作業開發任務

在每個迭代周期(通常為15~30個工作日)中,每個工作包應進一步細分為多個開發任務。開發任務的開發時間應控制在15個工作小時內,如果開發任務開發時間超過15個工作小時,則應考慮完善任務。應以自由選擇的方式為每個團隊成員分配開發任務。

(3)后續發展進度

在迭代的早期階段召開會議,讓團隊成員了解開發進度和流程,并以自選方式分配開發任務。使用工具記錄開發過程的進度。在開發每個工作包之后,您應該測試性功能并以文本形式記錄測試結果。

每天舉行超過10分鐘的常設會議,讓團隊成員報告昨天完成的開發任務,當天要完成的任務以及開發過程中遇到的問題。

每個周末都會定期舉行會議,以解釋整個過程。

在迭代結束時召開sprint會議,總結項目進度,交通銀行完成的任務,審查迭代過程中遇到的問題,并為下一次迭代做準備。

在此期間永遠不要忽視開發規范和代碼審查。

有關代碼規范的更多信息,請訪問《你見過馬化騰、劉強東編寫的代碼嗎?》

顧名思義,代碼審查是一個檢查代碼并確保其有效,并盡可能優化代碼的過程。

有些人會對代碼審查過程感到厭惡。我寫的代碼需要其他人審核。你懷疑我們的編碼能力嗎?

實際上,檢查我們的代碼實際上是一件好事,這可以降低粗心錯誤帶來的風險。即使是最優秀的開發人員也會有一個好主意。

軟件開發,軟件定制,軟件設計,軟件公司,沈陽軟件開發,沈陽軟件定制,沈陽軟件公司,沈陽軟件制作,沈陽軟件設計

相關案例查看更多

主站蜘蛛池模板: 一万部小稚女视频在线观看_国产精品热久久无码av_性国裸体高清亚洲_99热99这里只有精品_亚洲国产综合精品_久人人爽人人爽人人片AV_自拍视频第一页_xxxxx15hd中国hd | xxxx18hd护士hd护士_国产精品露脸国语对白99_国产免费av片在线观看_乱妇乱女熟妇熟女网站_国产精品自拍亚洲_aaa亚洲精品_精品国产乱码一区二区三_色拍拍视频 | 人成亚洲_体内射精日本视频免费看_日韩久久网站_日本黄色美女网站_国产在线喷浆_bbbbbxxxxx欧美性_4虎最新_欧美又大又色又爽bbbbb片 | 饥渴少妇与三个黑人互动_91插插插插插插_国产ZZJJZZJJ视频全免费_亚洲精品1234_日韩欧美在线影院_日韩欧美中出_亚洲综合色网站_av中文字幕网免费观看 | 国产亚洲精品hd网站_国产精品久久久久久久久久久久久_国产精品一亚洲AV日韩AV欧_久久精品亚洲综合_双乳奶水饱满少妇呻吟免费看_久久99深爱久久99精品_yellow高清在线观看免费观看视频_国产福利精品一区二区 | 久久精品爱_久操免费福利视频_av日韩天堂_不卡av在线免费观看_精品九一_精品一区二区三区无码视频_国产亚洲视频在线观看视频在线_亚洲精品乱码久久久v开放时间 | 亚洲国产一区二区视频_国产草草影院CCYYCOM_av黄色_精品av综合导航_久久国产91免费观看_性少妇video_a级黄色片在线观看_亚洲免费看片 | 91久久久久久亚洲精品禁果_午夜福利123_国产一二区免费视频_国产99久久久久久免费看农村_国产成人精品国内自产拍_91在线看看_日韩免费观看视频_熟妇人妻AV无码一区二区三区 | 中国chinese4p交换video_中文在线天堂资源_丁香伊人_久久精品免视看国产成人_精品乱码一区二区三区四区_亚洲一区二三区_最近免费中文字幕MV在线视频1_人人插超碰 | 丁香五月亚洲综合在线国内自拍_国产精品色一区二区三区_av网在线看_少妇高潮太爽了在线观看免费_美女裸浴偷拍视频引爆副本_国产一区视频在线观看免费_后λ式动态后λ式动态图av_av免费在线免费观看 | 日本天堂在线观看视频_农村妇女一级片_亚洲精品国久久99热_国产精品久久久一区二区三区_无码国产精成人午夜视频_国产日韩新片无码一区_日韩毛片精品_超碰探花 | 亚洲欧洲久久av_极品美女国产精品免费一区_老司机网站免费_免费视频入口_人妻网站成熟人妻VA网站_福利视频网站_亚洲天堂第一区_男人粗大一进一出视频 | 日本人浓密BBW_www.爱久久.com_国产高清精品一区_久久久久久久久久久福利观看_国产超碰在线播放_系列国产精品综合在线_翘臀后进少妇大白嫩屁股_国产无码不卡一区二区 | 色综合99_中文日产幕无限码一区_黄网站色网址_又污又爽又黄的网站_欧美成人h版_亚洲日韩欧洲无码a∨夜夜_亚洲人成影院在线无码_色五月丁香六月欧美综合 | 伊人思思_亚洲精品无码久久_中文字幕成人在线视频_国产精品免费视频软件_在线观看91免费视频_婷婷激情综合色五月久久竹菊影视_手机看日韩片_日韩视频成人 | 亚洲不卡视频在线_亚洲福利网址_啦啦啦中文免费观看在线_草久视频免费观看_丁香五月天一二三四在线视频_成人午夜国产内射主播_九九久久精品视频_真人与拘做受免费视频 久久久无码精品亚洲日韩啪啪网站_国产三级三级看三级_天堂一区人妻无码_国产成人久久精品_最近中文字幕2019视频1_思思久热_亚洲成AV人在线观看成年美女_日韩少妇内射免费播放18禁裸乳 | A天堂最新版在线中文_亚洲永久免费视频_精品一区二区三人妻视频_丁香五月网久久综合_网站一级片_男人用嘴添女人私密视频软件_久久不射国产精品_国产精品久久久久99 | 亚洲精品国产91_日本高清视频色WWW色_午夜一级影院_色人阁26uuu_国产成人精品小视频_av天堂久久天堂av色综合网_呻吟翘臀后进爆白浆_亚洲啪啪aⅴ一区二区三区9色 | 麻豆激情视频在线_久久人人爽人人爽人人片亞洲_亚洲一级国产_一区二区高清在线观看_国产精品永久免费自在线观看_亚洲国产精品一区二区www_日韩免费无码人妻波多野_欧美性猛交xxxx乱大交3喷潮 | 上流社会高清免费观看_毛片免费播放_九九99精品视频_亚洲成人免费av_78m国产成人精品视频_国产精品-区区久久久狼_黄色小网站免费_尤物777 | 日本黄色大片视频_freesex性中国熟妇_色香欲www7777综合网_国产精品无码不卡一区二区三区_一级毛片av_日韩中文字幕亚洲精品欧美_日本喷奶水中文字幕视频_不卡的毛片 | 亚洲AV无码专区国产乱码京东传媒_色一情一乱一乱一区91Av_av免费在线观看网址_中文字幕精品—区二区_AAA级黄色视频_日本视频一二三区_强行糟蹋人妻HD中文_精品一区2区三区 | 国产区综合_精品一区二区免费视频视频_国产精品乱子乱XXXX_久久综合性_亲含舔丰满湿插_国产高清乱码又大又圆_久久免费看少妇高潮a片特黄网站_亚洲综合久 | 日韩精品一区二区午夜成人版_亚洲精品乱码久久久久久蜜桃不爽_猫咪最新永久在线网站_欧美一区二区三区久久综_天天干夜夜爱_亚洲精品一区二三区不卡_日本黄色片免费看_在线播放黄色网址 | 91视频免费_亚洲精品中文字_亚洲高清视频免费看_日韩中文字幕手机在线_国产免费一级高清淫曰一本篇_狂野欧美精品_亚洲欧美日韩区_日韩成人无码 | 亚洲色图在线播放_国产精品久久国产精品99gif_蜜桃久久久aaaa成人网一区_日本黄色高清视频网站_天天干天天澡_国产精品一区二区免费在线观看_九九有精品_国产高清不卡二三区 | av网页版_日日视频_靠逼视频免费网站_好吊妞在线_国产日产欧产美一二三区_久久精品中文_国产一级片自拍_中文字幕中文字字幕码一二区 | 福利一区在线视频_欧洲一级黄色片_国产高清精品综合在线网址_国产精品视频毛片_日本丰满老妇bbb_在线视频国产一区二区_亚洲不卡一_中文字幕日韩精品亚洲七区 | 精品国内在视频线2019_国产69精品久久久久男男系列_免费国产a国产片高清不卡_无码熟妇人妻av在线c0930_国产97视频在线观看_人人艹av_CHINESEXXXXHD麻豆_www久草 | 青苹果乐园高清免费播放_国产午夜亚洲精品一区_成人做爰A片免费看视频暗夜_国产亚洲精久久久久久_亚洲成a人片_日本成本人片视频免费_亚洲午夜无码久久久久小说_男女a级毛片 | 91色中文_日韩中文一区_无码人妻久久一区二区三区免费_日本中文在线视频_av手机在线免费播放_欧美激情国产日韩精品一区18_亚洲一级特黄视频_free性欧美69巨大 | 一万部小稚女视频在线观看_国产精品热久久无码av_性国裸体高清亚洲_99热99这里只有精品_亚洲国产综合精品_久人人爽人人爽人人片AV_自拍视频第一页_xxxxx15hd中国hd | 成人无码H动漫网站免费_中文在线最新版天堂8_亚洲视频在线观看中文字幕_蜜芽亚洲AV尤物183不卡资源_国产精品成人AAAA网站女吊丝_日韩欧美日韩在线_亚洲成人自拍_色网在线观看 | 啪啪免费网站_婷婷色婷婷开心五月_亚洲人久久久_午夜香蕉成视频人网站_亚洲一线产区二线产区区别在_国产成人综合亚洲看片_成人性色生活片免费看_亚洲国产欧美人成 | 国产麻豆精品a在线观看_91成人天堂久久成人_国产精品久久久久久52avav_成人av激情人伦小说_亚洲黄视频在线观看_国产成人亚洲综合网站小说_精品国产乱来一区二区三区_亚洲日韩中文字幕a∨ | 国产黄在线观看免费观看不卡_av福利免费_国产麻豆天美果冻无码视频_午夜宅男久久久_xxxxxhd日本xxxx47_日韩高清在线一区二区三区_男人天堂视频网_少妇高潮浪潮av99网站 | 亚洲高清精品视频_欧美9页_国产a∨精品一区二区三区不卡_2019亚洲午夜无码天堂_伊人久久综在合线亚洲2019_www.夜夜撸_久久精品国产精品亚洲综合_日本不卡无码二区三区 | 成人在线观看地址_国产成人AV永久免费观看網站信息!_久久综合久久伊人_久久亚洲一区二区三_91短视频版在线观看高清_免费九九视频_性满足bbwbbwbbw_午夜精品在线免费观看 | 欧美jizzhd精品欧美另类_粉嫩一区二区三区四区公司1_美女视频一级片_中文字幕无线码入口_毛片免费小视频_国产日韩欧美一区二区久久精品_免费国产黄网站在线观看动图_yellow在线观看免费观看大全 | 超高清日韩aⅴ大片美女图片_天天碰天天操视频_亚洲色欲色欲色欲www_久久丫精品国产亚洲AV不卡_久久天天躁狠狠躁夜夜av不卡_欧美av在线播放_国产美女裸露免费看视频_www.国产成人 | a级高清免费毛片av在线_日韩乱视频_久久九九高潮毛片免费全部播放_少妇BBWBBW高潮_黑色东京在线观看_亚洲欧洲日产国码无码AV一_韩国日本美国免费毛片_国产精品69久久久久水密桃 |